昆明市寻甸县中医医院党委通过党建高质量统领，将党建与业务工作一体推进、共融发展，实施“三项工程”，扬优势、补短板、强弱项，促进医院服务群众能力全面提升。

实施强基工程，提升组织力

寻甸县中医医院党委加强班子建设，选优配强党政班子，以第一议题、理论学习中心组学习、专题党课、万名党员进党校等形式强化理论武装。此外，寻甸县中医医院党委落实党支部“双带头人”培育，4名党支部书记均为科室负责人，党务干部享受行政中层绩效待遇。各党支部围绕晋级达标、疫情防控、业务拓展等中心工作，引领带动各科室业务拓展，效能提升。2022年，以志愿服务、红色义诊、爱心捐款、疫情防控等形式落实为民办事920件；开展“双报到双服务双报告”工作，完成志愿服务活动4次，服务时长超1400小时。

实施人才工程，提升战斗力

寻甸县中医医院党委坚持党管人才党管干部，2022年严格按程序选拔任用中层干部7名，落实三培养机制，培养3名党员中层干部。大力实施人才强院战略，制定各级各类人才发展规划和实施办法，选拔重点专科学科带头人6人。以进修学习、继续教育、住院医师规培、师承教育、专家工作站等方式培养专科人才，夯实队伍建设，打造可持续发展人才梯队。

实施文化工程，提升软实力

寻甸县中医医院党委建立医院核心价值体系、环境形象体系、行为规范体系，积极参与国家级卫生县城和省级文明城市创建，推进党风廉政建设和行风建设，促进党风清正、行风清洁、院风清净、医风清新、作风清朗。寻甸县中医医院党委还加强党建带群建，建有职工之家、职工书屋，设立职工公寓和职工餐厅，加强人文关怀，厚植医院文化。设有停车位500个，为患者提供免费停车，建立惠民营养餐厅，满足患者营养需求，不断提升患者就医获得感。

寻甸县中医医院党委 供稿